Час адаптації безпосередньо впливає на витрати на працю команди 3D. Триваліший період адаптації збільшує витрати, оскільки новим членам команди потрібно більше часу, щоб стати продуктивними. Роль 3D-дизайнера вимагає володіння спеціалізованими інструментами (наприклад, Maya, Blender) і розуміння процесу роботи над проектом. Тривале навчання означає, що існуючі співробітники витрачають більше часу на навчання замість виконання основних завдань, що призводить до збільшення загальної кількості годин праці та витрат. Щоб вирішити цю проблему, команди можуть оптимізувати процес адаптації за допомогою стандартизованих навчальних посібників, документації про процес роботи та програм наставництва, що дозволить скоротити час, витрачений на непродуктивне навчання, і знизити витрати на працю.

